Предприятие как хозяйствующий субъект. Смотреть страницы где упоминается термин хозяйственные единицы Самостоятельная хозяйственная единица

При подготовке к семинару студенты должны уяснить, что предприятие – это самостоятельная хозяйственная единица, организованная для выпуска продукции, выполнения работ, оказания услуг с целью удовлетворения общественных потребностей и получения прибыли.

Основной целью любого предприятия с точки зрения данного подхода является достижение конкурентоспособных позиций на потребительском рынке, обеспечение высоких темпов его развития в стратегической перспективе.

При этом современные предприятия находятся в двустороннем постоянном взаимодействии с окружающей средой. Они забирают из внешней среды ресурсы, добавляют к ним стоимость и поставляют их обратно в виде товаров и услуг.

Существует несколько признаков, по которым классифицируются предприятия. В частности необходимо остановиться на классификации предприятий по целям деятельности, по форме собственности, по видам деятельности, по принадлежности стране, по организационно-правовым формам, по объему бизнеса, по характеру выпускаемой продукции и ее назначению, по характеру потребляемого сырья, по признаку технологической общности, по признаку специализации производства, по признаку времени работы в течение года и т.д.. Необходимо привести примеры по видам предприятий.

Любое предприятие имеет организационную структуру. Под организационной структурой управления принято понимать упорядоченную совокупность устойчиво взаимосвязанных элементов, обеспечивающих функционирование и развитие предприятия как единого целого.

Основными факторами,определяющими тип, сложность и иерархичность (число уровней управления) организационной структуры являются:

Масштаб производства и объем продаж;

Номенклатура выпускаемой продукции;

Сложность и уровень унификации продукции;

Уровень специализации, концентрации, комбинирования и кооперирования производства;

Степень развития инфраструктуры региона;

Международная интегрированность предприятия (фирмы, организации) и др.

Структура организации в зависимости от рассмотренных факторов может быть линейной, функциональной, линейно-функциональной, матричной (штабной), бригадной, дивизиональной либо проблемно-целевой. Необходимо рассмотреть особенности различных типов организационных структур.

Задания и задачи:

1. Для производства ремонтных работ требуется приобрести следующее оборудование:

Подъемник стоимостью 130 тыс. руб.;

Инструменты общей стоимостью 120 тыс. руб.;

Оборудование для проведения диагностики – 250 тыс. руб.

Величина оборотных средств, необходимых для приобретения материалов и оплаты труда работников, составляет 460 тыс.руб. в год. Три учредителя объединяют свои средства для создания предприятия. Определите расчетную величину уставного капитала предприятия. Какую организационно-правовую форму предприятия можно выбрать?

2. Акционерное общество имеет уставный капитал 1000 тыс. руб. Часть прибыли, остающейся после уплаты налоговых платежей, в размере 200 тыс. руб. общим собранием акционеров решено направить на увеличение уставного капитала без изменения количества акций. Номинальная стоимость акций – 10 тыс. руб. Определите номинальную стоимость акции после увеличения уставного капитала.

3. Акционерное общество имеет уставный капитал 1000 тыс.руб. Номинальная стоимость акций – 10 тыс.руб. Учредители сделали следующие взносы в уставный капитал, тыс.руб.:

Учредитель «А» - 400;

Учредитель «Б» - 300;

Учредитель «В» - 200;

Учредитель «Г» - 100;

Часть прибыли, остающейся после уплаты налоговых платежей, в размере 500 тыс.руб. общим собранием акционеров решено направить на увеличение уставного капитала с соответствующим увеличением количества акций. Как распределятся эти акции среди учредителей?

4. Для выполнения работ создано полное товарищество, учредителями которого являются три физических лица, имеющих равные доли в складочном капитале. Стоимость работ по договору с заказчиком – 2000 тыс.руб., затраты на проведение работ составили 1400 тыс.руб. Как будет распределяться прибыль между членами полного товарищества?

5. Уставный капитал акционерного общества – 500 тыс.руб. Привилегированных акций выпущено на сумму 100 тыс.руб., номиналом 20 тыс.руб. каждая и доходностью 50% годовых. Номинальная стоимость обыкновенных акций – 10 тыс.руб. Чистая прибыль предприятия за год составила 1000 тыс.руб. Собрание акционеров постановило:

40% чистой прибыли направить в фонд развития предприятия;

20% - в фонд материального поощрения;

5% - в резервный фонд;

Остаток чистой прибыли – на выплату дивидендов.

Определите дивидендный фонд, дивиденды по обыкновенным и привилегированным акциям.

6. Заполните таблицу сравнительного анализа:

Сравнительная характеристика организационно-правовых форм предприятия

7. Заполните таблицу сравнительно анализа:

Сравнительная характеристика типов организационных структур управления предприятием.

8. Изобразите в виде схемы производственную структуру предприятия.

9. ОДО создано четырьмя учредителями. Вклад каждого из них в уставный фонд предприятия определен в следующих пропорциях: первый учредитель - 25 %, второй учредитель - 25 %, третий учредитель -40 %, четвертый учредитель - 10 %. К концу первого года существования ОДО уставный фонд был сфор­мирован в полном объеме в соответствии с законодательством. Через три года третий учредитель подал заявление о выходе из состава ОДО с пропорциональным перераспределением его доли между оставшимися партерами. В момент подачи заявления уставный фонд составлял 5 тыс.евро за счет прибыли общества. Определить долю третьего учредителя и размер выплат, которые должны произвести оставшиеся учредители.

10. Уставный фонд ООО сформирован следующим образом: 65 % принадлежит юридическому лицу, 35 % принадлежит физическому лицу – не резиденту, который не является работником организации. По итогам года чистая прибыль, подлежащая распределению, составила 59 000 000 руб. Собранием участников общества было принято решение о распределе­нии прибыли ООО между ними пропорционально их долям в уставном капитале.

Определить доходы учредителей с учетом удержанных налогов.

11. Из состава ООО выходит один из его участников (физическое лицо). Доля участника в уставном фонде ор­ганизации составляет 20 %. Общим собранием участников ООО при­нято решение о выплате ему стоимости части имущества ООО пропор­ционально его доле в уставном фонде. Уставный фонд ООО составляет 6 200 000 р. Величина чистых активов ООО в момент выхода участни­ка - 7 388 340 р. Размер фактически внесенного участником взноса в уставный фонд общества соответствует его доле. Уставный фонд ООО уменьшен на сумму выплаченной доли. Определить выплачиваемые выбывающему учредителю причитаю­щиеся суммы; скорректированную величину уставного фонда ООО по­сле выхода учредителя; сделать выводы.

12. ЗАО с уставным фондом 95 млн. р. для проведения реорганизации путем присоединения к нему другого акционерного общества в соответствии с решением общего собрания акционеров реорганизуемых Организаций осуществляет увеличение уставного фонда (дополнитель­ная эмиссия акций) за счет собственных источников путем повышения номинальной стоимости акций. При этом уставный фонд возрастает на сумму 3 млн. р. за счет нераспределенной прибыли организации и на сумму 3 млн. р. за счет дополнительных взносов акционеров (внесения акционерами средств в уставный фонд пропорционально принадлежа­щим им долям в уставном фонде).

ЗАО принимает на баланс активы, обязательства и источники собственных средств присоединяемого акционерного общества. На основании передаточного акта принимаются: внеоборотные ак­тивы - 77 млн. р.; материалы - 22 млн. р.; дебиторская задолженность -45,8 млн. р.; кредиторская задолженность по расчетам с поставщиками и подрядчиками - 23,5 млн. р.; кредиторская задолженность по расчетам с разными кредиторами и дебиторами - 9,88 млн. р.; уставный фонд -59 млн. р.; нераспределенная прибыль -34,86 млн. р.; добавочный фонд -17,56 млн. р.

Определить величину уставного фонда после проведения допол­нительной эмиссии и присоединения акционерного общества; сумму средств, которые израсходованы на увеличение чистых активов.

13. На основании приведенных данных рассчитать стоимость чистых активов и сделать выводы. Основные средства - 1500 евро; дебиторская задолженность - 920 евро; кредиторская задолженность - 860 евро; краткосрочные обязательства - 480 евро; долгосрочные финансовые вложения - 520 евро; нематериальные активы - 1200 евро; основные средства, переданные в безвозмездное пользование благотворительным фондам, - 740 евро; размер уставного фонда открытого акционерного общества - 12 500 евро.

14. На основании приведенных данных рассчитать стоимость чистых активов открытого акционерного общества и сделать выводы. Нематериальные активы - 29 000 р.; кредиторская задолженность -25 120 000 р.; запасы - 33 652 000 р.; краткосрочные обязательства по займам и кредитам - 11 646 000 р.; основные средства - 38 996 000 р.; Прочие оборотные активы - 531 000 р.; денежные средства - 388 000 р.; Прочие краткосрочные обязательства - 303 000 р.; долгосрочные и краткосрочные финансовые вложения - 112 000 р.; дебиторская задолженность 17 182 000 р.; сформированный уставный фонд - 2000000 евро; Курс евро в день расчета-31,50 р.

15. На основании приведенных данных рассчитать стоимость чистых активов ОДО и сделать выводы. Сформированный уставный фонд - 200000 евро; курс евро в день рас­чета – 31,50 р.; основные средства - 8 610 000 р.; кредиторская задол­женность - 44 690 000 р.; запасы - 13 326 000 р.; налог на добавленную стоимость по приобретенным ценностям - 12 082 000 р.; дебиторская задолженность - 3 404 000 р.; денежные средства - 1 690 000 р.; крат­косрочные обязательства по займам и кредитам - 17 368 000 р.

16. Функционирование финансово-промышленной группы заключается в реализации пяти процессов, каждым из которых руководит отдель­ная команда. Результаты работы организаций, входящих в финансово-промышленную группу, представлены в таблице.

Определить, какая организация вносит наибольший вклад в успех финансово-промышленной группы.

17. Физическое лицо, которое имело долю в уставном капитале ООО «Сигнал», приняло решение о ее продаже. Участники общества от пре­имущественного права покупки отказались. В итоге доля была выку­плена ООО «Регистр». Номинальная стоимость доли (величина вклада участника общества, реализующего свою долю) - 10 млн. р.; продажная стоимость - 14 млн. р. Величина уставного капитала ООО «Регистр» во время покупки доли ООО «Сигнал» - 28 млн. р.; доля каждого участни­ка в уставном фонде: И.И. Иванов - вклад на сумму 5 млн. р., П.П. Куз­нецов - 10 млн. р., С.С. Сидорчук - 13 млн. р. Определить размеры вкладов учредителей ООО «Регистр» после приобретения доли в уставном капитале ООО «Сигнал» пропорцио­нально первоначальным вкладам.

18. Собрание учредителей ООО приняло решение о преобразовании в открытое акционерное общество. Сформированный уставный фонд ООО в размере 25 млн. р. распределен следующим образом: И.И. Ива­нов - 38 %, П.П. Кузнецов - 42 %, С.С. Сидорчук - 20 %. Для формирования планируемого уставного фонда ОАО реализуется 2,5 тыс. акций, поминальная стоимость акции - 15 тыс. р. Определить размер вклада, необходимый для доведения уставного капитала ОАО до его объявленной величины; долю учредителей ООО в уставном фонде создаваемого ОАО.

19. А.А. Андреев - участник ООО, доля которого в уставном фонде со­ставляет 30 %, в срок, установленный учредительным договором, не оплатил половину своего вклада в уставный фонд ООО в объеме 15 % установленной величины. Уставный фонд ООО определен в размере 7,5 млн. р. Уставом ООО предусмотрен переход к ООО части доли, про­порциональной не оплаченной части вклада. В дальнейшем не оплачен­ная часть доли перераспределяется между оставшимися учредителями пропорционально первоначальным вкладам по номинальной стоимости 1,125 млн. р. Первоначальная доля вкладов оставшихся учредителей в уставный фонд: П.П. Кузнецов - 30 %, С.С. Сидорчук - 30 %, И.И. Ива­нов- 10%. Определить доли и размеры вкладов в уставном фонде оставших­ся учредителей после перераспределения не оплаченной части доли А.А. Андреева.

20. Уставный капитал ООО при регистрации был определен в размере 7,5 млн. р. Участниками (учредителями) ООО являются четыре физи­ческих лица. Доля каждого участника в уставном капитале ООО со­ставляет 25 %. Уставный капитал сформирован денежными средствами участников в полном объеме. Общим собранием участников принято решение об уменьшении уставного капитала до 4 млн. р. (без изменения размера доли каждого участника). Определить первоначальные взносы учредителей, величину доли учредителей после уменьшения уставного фонда, размер возврата участ­никам денежных средств в связи с уменьшением уставного фонда.

21. На основании приведенных данных рассчитать стоимость чистых активов УП и сделать выводы. Уставный фонд унитарного предприятия сформирован в соответ­ствии с законодательством на уровне минимально допустимого. Курс евро в день расчета - 3150 р.; нематериальные активы - 48 млн. р.; крат­косрочные обязательства по займам и кредитам - 1,157 млн. р.; основ­ные средства - 3,33 млн. р.; долгосрочные и краткосрочные финансовые вложения - 35 млн. р.; кредиторская задолженность - 16,025 млн. р.; запасы 18,058 млн. р.; дебиторская задолженность - 9,856 млн. р.; де­нежные средства - 2 млн. р.; прочие оборотные активы - 0,537 млн. р.; прочие краткосрочные обязательства - 1,278 млн. р.

Тема 2: Основной капитал, основные фонды и нематериальные активы предприятия.

Вопросы:

1. Состав и классификация основных фондов.

2. Виды оценки и методы переоценки основных фондов.

3. Износ основных фондов. Способы начисления амортизации.

4. Показатели состояния, движения и использования основных фондов.

5. Нематериальные активы предприятия.

Лекция 16 Предприятие как хозяйствующий субъект

16.1 Сущность и классификация предприятий

16.2 Организационно-правовые формы хозяйствования юридических лиц

16.3 Порядок образования и ликвидации предприятия

Предприятие – это самостоятельная хозяйственная единица, осуществляющая свою деятельность на территории данного государства и подчиняющаяся законам данного государства.

Административная и экономическая самостоятельность предприятия обусловлены законодательством и означают, что предприятие самостоятельно принимает решение, сколько продукции производить и как ее реализовать, как распределять полученный доход.

Основными характерными чертами предприятия являются производственно-техническое единство, выражающееся в общности процессов производства; организационное единство – наличие единого руководства, плана; экономическое единство, проявляющееся в общности материальных, финансовых ресурсов, а также экономических результатов работы.

Гражданский Кодекс РФ рассматривает предприятие как единый имущественный комплекс, включающий все виды имущества, предназначенные для осуществления деятельности: земельные участки, здания, сооружения, оборудование, инвентарь, сырье, продукцию, права требования, долги, а также права на фирменное наименование, товарные знаки и знаки обслуживания и другие исключительные права. Он может являться государственной или муниципальной собственностью либо принадлежать коммерческой организации, созданной в форме хозяйственного общества или товарищества, производственного кооператива или некоммерческой организации, осуществляющей в соответствии с законом и ее уставом предпринимательскую деятельность (например, имущество, используемое гаражным кооперативом для ремонта автомашин, его права и обязанности, связанные с этой деятельностью).

В качестве предприятия может выступать и имущественный комплекс, принадлежащий индивидуальному предпринимателю либо членам крестьянского (фермерского) хозяйства.

После прохождения государственной регистрации предприятие признается юридическим лицом. Юридическое лицо - это организация, которая обладает четырьмя характерными признаками:

· имеет обособленное имущество;

· отвечает по обязательствам своим имуществом. Этот признак обеспечивает минимальную гарантию прав его кредиторов. Юридическое лицо отвечает по обязательствам всем принадлежащим ему имуществом;

· имеет право заключать договоры на все виды деятельности: займа, аренды, купли-продажи;

· может являться истцом и ответчиком в суде.

Юридическое лицо имеет самостоятельный бухгалтерский баланс, расчетный и иные счета в банке.

В зависимости от целей деятельности юридические лица относятся к одной из двух категорий: коммерческие и некоммерческие организации (рисунок16.1).

Коммерческие организации имеют своей целью получение прибыли. Они могут создаваться в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов, государственных и муниципальных унитарных предприятий.

Некоммерческие организации не имеют своей целью получение прибыли и не распределяют полученную прибыль между участниками. К ним относятся различные общественные или религиозные объединения, благотворительные фонды, потребительские кооперативы, некоммерческие партнерства и другие организации. Некоммерческие организации также могут вести предпринимательскую деятельность. Прибыль, полученная такими организациями, не распределяется между ее участниками и учредителями, а используется для их уставных целей.

Предприятие может принадлежать к различным формам собственности. Законодательство допускает существование следующих форм собственности: частная собственность; государственная собственность; собственность общественных организаций и объединений; смешанная собственность; собственность совместных предприятий.

Предприятия всех типов собственности и организационно-правовых форм могут осуществлять коммерческую деятельность в различных видах. По основной сфере деятельности предприятия делятся на несколько групп:

· производственные предприятия, выпускающие промышленную, сельскохозяйственную, строительную продукцию;

· предприятия, производящие услуги за плату. К ним относятся мастерские, аудиторские и юридические фирмы и т.п.;

· предприятия, занятые посредничеством (торговлей, биржевой деятельностью) и инновациями (исследованиями, разработками и ноу-хау);

· предприятия, занятые сдачей в пользование (кредит, лизинг, аренду, траст) имущества.

Рисунок 16.1 – Классификация юридических лиц

Рыночная экономика предполагает значительное разнообразие организационно-правовых форм предприятий. Это объясняется тем, что одна часть национального хозяйства страны принадлежит и управляется частными гражданами либо индивидуально, либо коллективно, другая часть управляется учрежденными правительством или местными органами власти организациями. Кроме того, бизнес в любом государстве осуществляется в различных масштабах.

Индивидуальный предприниматель ведет дело за свой счет, самостоятельно принимает решения. Его преимущество в оперативности принятия решений и моментальном реагировании на запросы потребителей. Однако при такой форме организации бизнеса ограничены финансовые ресурсы, что не позволяет вести производство в больших масштабах. Ограниченность масштабов производства является причиной высоких издержек и низкой конкурентоспособности.

Объединение физических и юридических лиц для ведения совместной деятельности позволяет увеличить объем привлекаемых производственных ресурсов. Вместе с тем, на предприятиях, имеющих нескольких владельцев невысока оперативность принятия решений.

Преимуществами небольших предприятий можно считать хороший обзор бизнеса, недостатком – высокие издержки производства из-за ограниченности производственных и финансовых ресурсов.

Крупные предприятия имеют более низкие издержки за счет массового производства, но теряют оперативность управления, заинтересованность работников в конечных результатах деятельности.

Коммерческие предприятия согласно российскому законодательству могут создаваться в форме хозяйственных товариществ и обществ, в форме унитарных предприятий и производственных кооперативов.

Хозяйственные товарищества и общества - это коммерческие организации с разделенным на доли (вклады) учредителей (участников) уставным (складочным) капиталом. Имущество, созданное за счет вкладов учредителей, а также приобретенное и произведенное в процессе деятельности товарищества или общества, принадлежит ему на праве собственности.

Хозяйственные товарищества и общества имеют много общих черт, основное же их различие состоит в том, что товарищество – это объединение лиц, а общество – это объединение капиталов.

Хозяйственные товарищества - могут создаваться в форме полного товарищества и товарищества на вере(коммандитного товарищества).

Основным документом, определяющим принципы деятельности хозяйственного товарищества, является учредительный договор.

Вкладом в имущество хозяйственного товарищества могут быть деньги, ценные бумаги, другие вещи или имущественные права, либо иные права, имеющие денежную оценку.

Члены хозяйственного товарищества имеют право участвовать в управлении делами товарищества, принимать участие в деятельности товарищества. Полученная прибыль делится между совладельцами пропорционально долям в складочном капитале. В случае ликвидации товарищества его участники получают часть имущества, оставшуюся после расчетов с кредиторами.

Участниками полных товариществ и полными товарищами в товариществах на вере могут быть индивидуальные предприниматели и (или) коммерческие организации.

В полном товариществе все участники равны в своих правах и обязательствах по делам созданной ими фирмы. При неудаче они рискуют собственным имуществом. Полные товарищи солидарно несут субсидиарную ответственность. Солидарная ответственность означает, что отвечают все, независимо от того, на кого обращено взыскание. Субсидиарная ответственность означает то, что если имущества товарищества недостаточно для погашения долгов, товарищи отвечают лично принадлежащим им имуществом пропорционально вкладам.

Товариществом на вере (коммандитным товариществом) признается товарищество, в котором наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по обязательствам товарищества своим имуществом (полными товарищами), имеется один или несколько участников - вкладчиков (коммандитистов), которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении товариществом предпринимательской деятельности.

Вкладчики имеют право на долю прибыли, пропорциональную их вкладу.

Предприятия, созданные в форме товариществ имеют ряд преимуществ: · возможность аккумулировать значительные средства в относительно короткие сроки; · каждый полный товарищ имеет право заниматься предпринимательской деятельностью от имени товарищества наравне с другими;

· полные товарищества наиболее привлекательны для кредиторов, так как их члены несут неограниченную ответственность по обязательствам товарищества; · дополнительным преимуществом товарищества на вере является то, что для увеличения своего капитала они могут привлечь средства вкладчиков.

Недостатки: · между полными товарищами должны быть доверительные отношения; · каждый член товарищества несет полную и солидарную неограниченную ответственность по обязательствам этой организации, т.е. в случае банкротства каждый член (кроме коммандитистов) отвечает не только вкладом, но и личным имуществом; · товарищество не может быть создано одним участником.

Такая организационно-правовая форма, как полное товарищество, в практике российского предпринимательства почти не встречается. Она непопулярна среди предпринимателей, потому что не устанавливает пределов их ответственности по долгам товарищества. При этом государство не предоставляет никаких привилегий для товариществ.

За рубежом для товариществ существуют льготы по налогам и кредитованию. Они широко распространены в аграрном секторе, сфере услуг (юридических, аудиторских, консультационных, медицинских фирмах и т.д.), торговле, общественном питании.

Хозяйственные общества могут создаваться в форме акционерного общества, общества с ограниченной или с дополнительной ответственностью.

Обществом с ограниченной ответственностью (ООО) признается учрежденное одним или несколькими лицами общество, уставный капитал которого разделен на доли определенных учредительными документами размеров; участники общества с ограниченной ответственностью не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости внесенных ими вкладов.

Высшим органом общества с ограниченной ответственностью является общее собрание его участников. Для текущего управления деятельностью общества создается исполнительный орган, который может быть избран также и не из числа его участников.

Общество с ограниченной ответственностью является разновидностью объединения капиталов, не требующего обязательного личного участия своих членов в делах общества.

Преимущества общества с ограниченной ответственностью:

· возможность аккумулировать значительные средства в относительно короткие сроки;

· может быть создано одним лицом;

· в деятельности могут участвовать как юридические, так и физические лица, причем как коммерческие, так и некоммерческие;

· члены общества несут ограниченную ответственность по обязательствам общества.

Недостатки: · уставный капитал не может быть меньше величины, установленной законодательством; · общество не очень привлекательно для кредиторов, так как его члены несут ограниченную ответственность; · число участников ООО не должно превышать пятидесяти.

Общество с дополнительной ответственностью (ОДО) отличается от общества с ограниченной ответственностью тем, что его участники несут ответственность по обязательствам общества своим имуществом в размере кратном стоимости их вкладов. При банкротстве одного из участников его ответственность распределяется между остальными участниками. Отличие от полного товарищества в том, что размер ответственности ограничен. Ответственность может, например, ограничиваться трехкратным размером вклада.

Все перечисленные выше организационно-хозяйственные формы характерны для небольших по размерам предприятий. Для крупных производств требуется другая форма привлечения капитала, которая бы обеспечивала стабильное функционирование общества. В большинстве стран мира такие предприятия создаются в форме акционерного общества.

Акционерным обществом (АО) признается общество, уставный капитал которого разделен на определенное число акций; участники акционерного общества (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.

Акционерное общество может быть открытого и закрытого типа.

Акционерное общество, участники которого могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров, признается открытым акционерным обществом (АО).

Акционерное общество, акции которого распределяются только среди его учредителей или иного заранее определенного круга лиц, признается закрытым акционерным обществом (ЗАО).

Уставный капитал АО составляется из номинальной стоимости акций общества, приобретенных акционерами.

Акционеры не могут прямо контролировать операции АО. Они выбирают совет директоров, который руководит хозяйственной деятельностью АО с целью извлечения прибыли в пользу акционеров.

Высшим органом управления является общее собрание его акционеров.

Прибыль, приходящаяся на акцию, называется дивидендом.

Преимущества АО:

· гарантия от того, что при выходе его участников основной капитал общества будет уменьшен;

· возможность сконцентрировать большой капитал;

· возможность быстрого отчуждения акций, что дает возможность почти мгновенного перелива большого капитала из одной сферы деятельности в другую в соответствии со складывающейся конъюнктурой;

· ограниченная ответственность акционеров (в пределах своих акций) в случае банкротства общества.

К недостаткам можно отнести отсутствие возможности у всех владельцев акций принимать участие в управлении акционерным обществом, так как для реального контроля надо иметь не менее 25% акций. В руках отдельных лиц сосредоточивается огромный капитал, что при отсутствии надлежащего законодательства и контроля со стороны акционеров может привести к злоупотреблению и некомпетентности в его использовании.

Производственные кооперативы – это добровольное объединение граждан для совместной производственной или хозяйственной деятельности, основанное на личном трудовом участии членов кооператива и объединении их имущественных паевых взносов

Основным отличием производственного кооператива от товариществ и обществ заключается в том, что он основан на добровольном объединении физических лиц – граждан, которые не являются индивидуальными предпринимателями, но участвуют в деятельности кооператива личным трудом. Соответственно этому каждый член кооператива имеет один голос в управлении его делами, независимо от размеров своего имущественного вклада. Полученная в кооперативе прибыль распределяется с учетом их трудового участия членов кооператива. Членов кооператива должно быть не менее пяти человек;

Преимущества кооператива:

· прибыль распределяется пропорционально трудовому вкладу, что создает заинтересованность членов кооператива в добросовестном отношении к труду;

· законодательство не ограничивает число членов кооператива, что предоставляет большие возможности для физических лиц при вступлении в кооператив;

· равные права всех членов, т.к. каждый из них имеет только один голос.

Основные недостатки кооператива:

· число членов кооператива должно быть не меньше пяти, что ограничивает возможности по их созданию;

· каждый член несет ограниченную ответственность по долгам кооператива.

В форме унитарных предприятий могут быть созданы только государственные и муниципальные предприятия.

Унитарное предприятие имеет ряд особенностей:

· собственником имущества остается учредитель, т.е. государство;

· имущество унитарного предприятия неделимо, т.е. ни при каких условиях не может быть распределено по вкладам, долям, паям, в том числе между работниками унитарного предприятия;

· во главе предприятия стоит единоличный руководитель, который назначается собственником имущества.

Унитарные предприятия подразделяются на две категории: унитарные предприятия, основанные на праве хозяйственного ведения; унитарные предприятия, основанные на праве оперативного управления.

Право хозяйственного ведения – это право предприятия владеть, пользоваться и распоряжаться имуществом собственника в пределах, установленных законом или иными правовыми актами.

Право оперативного управления – это право предприятия владеть, пользоваться и распоряжаться закрепленным за ним имуществом собственника в пределах, установленным законом, в соответствии с целями его деятельности, заданиями собственника и назначением имущества.

Право хозяйственного ведения шире права оперативного управления, то есть предприятие, функционирующее на основе права хозяйственного ведения, имеет большую самостоятельность в управлении.

Несмотря на некоторые ограничения в распоряжении имуществом, унитарное предприятие обладает большими правами в области производственной и хозяйственной деятельности.

Создание нового предприятия начинается с принятия соответствующего решения. Решение о создании предприятия принимает владелец капитала. Если капитал одного лица недостаточен, осуществляется поиск партнеров по бизнесу. С момента принятия решения о создании предприятия возникает необходимость выполнения ряда условий, определяемых законодательством.

Первым шагом является собрание учредителей, на котором определяется круг юридических и физических лиц, входящих в их состав.

Собрание учредителей утверждает устав предприятия, где указывается наименование, юридический адрес предприятия, определяется организационно-правовая форма, основные цели деятельности, указывается величина уставного капитала, права и обязанности учредителей, структура фирмы и порядок управления ее деятельностью, порядок ликвидации.

Регистрация предприятия проводится районной или городской администрацией по месту учреждения предприятия в месячный срок. Для регистрации предприятия нужно представить заявление учредителя, устав предприятия, решение о создании предприятия или договор учредителей, свидетельство об уплате государственной пошлины. Зарегистрированное предприятие включается в единый государственный реестр юридических лиц. Предприятие получает временное свидетельство о регистрации.

Вновь созданное предприятие должно пройти этап оформления кодов статистики в Государственном комитете по статистике. В регистрационном удостоверении коммерческого предприятия в соответствии с действующими классификаторами указываются коды:

ОКПО (Общероссийский классификатор предприятий и организаций);

КОПФ (Классификатор организационно-правовых форм хозяйствующих субъектов);

КФС (Классификатор форм собственности);

ОКОГУ (Общероссийский классификатор органов власти и государственного управления);

ОКАТО (Общероссийский классификатор объектов административно-территориального деления);

ОКОНХ (Общероссийский классификатор отраслей народного хозяйства);

ОКДП (Общероссийский классификатор видов экономической деятельности, продуктов и услуг);

ОКП (Общероссийский классификатор продукции).

Рисунок 16.2 - Алгоритм создания предприятия

Предприятие обязательно регистрируется и в государственной налоговой службе, открывает расчетный счет в банке. В случаях, установленных законом, оформляются лицензии на право осуществления отдельных видов деятельности (рисунок 16.2).

Созданное предприятие может функционировать неограниченное время, за исключением тех случаев, когда предприятие создается для достижения конкретной цели и ликвидируется после ее достижения в срок, оговоренный в уставе.

Во всех других случаях прекращение деятельности происходит по добровольному согласию ее владельцев, либо по решению судебных органов.

О ликвидации предприятия публикуется сообщение в органах печати. Кредиторам предоставляется срок для предъявления претензий.

При ликвидации соблюдается определенный порядок. В первую очередь удовлетворяются все претензии персонала по оплате за труд, затем обязательства предприятия перед налоговыми органами, имущественные и денежные претензии кредиторов.

Особый случай ликвидации представляет собой банкротство. Банкротом признается предприятие, неспособное удовлетворить имущественные и денежные претензии кредиторов. Ликвидация предприятия проводится по решению арбитражного суда. Ликвидация юридического лица считается завершенной, а юридическое лицо прекратившим существование после внесения об этом записи в единый государственный реестр юридических лиц.

Предприятие – это самостоятельная хозяйственная единица, осуществляющая свою деятельность на территории данного государства и подчиняющаяся законам данного государства.

Основными характерными чертами предприятия являются:

Производственно-техническое единство, выражающееся в общности процессов производства;

Организационное единство – наличие единого руководства, плана;

Экономическое единство, проявляющееся в общности материальных, финансовых ресурсов, а также экономических результатов работы.

Предприятие как юридическое лицо - это организация, которая обладает четырьмя характерными признаками:

· имеет обособленное имущество;

· отвечает по обязательствам своим имуществом. Этот признак обеспечивает минимальную гарантию прав его кредиторов. Юридическое лицо отвечает по обязательствам всем принадлежащим ему имуществом;

· имеет право заключать договоры на все виды деятельности: займа, аренды, купли-продажи;

· может являться истцом и ответчиком в суде.

Юридическое лицо имеет самостоятельный бухгалтерский баланс, расчетный и иные счета в банке.

В зависимости от целей деятельности юридические лица относятся к одной из двух категорий: коммерческие и некоммерческие организации

Коммерческие организации имеют своей целью получение прибыли. Они могут создаваться в форме хозяйственных товариществ и обществ, производственных кооперативов, государственных и муниципальных унитарных предприятий.

Некоммерческие организации не имеют своей целью получение прибыли и не распределяют полученную прибыль между участниками. К ним относятся различные общественные или религиозные объединения, благотворительные фонды, потребительские кооперативы, некоммерческие партнерства и другие организации. Некоммерческие организации также могут вести предпринимательскую деятельность. Прибыль, полученная такими организациями, не распределяется между ее участниками и учредителями, а используется для их уставных целей.

Предприятие может принадлежать к различным формам собственности.

Организационно-правовая форма – это система норм, которая определяет отношения между партнерами по предприятию с одной стороны и отношения этого предприятия с другими предприятиями и физическими лицами.

Несмотря на отличия между отдельными предприятиями, мы можем выделить общие положения, которые характеризуют экономику предприятия:

1) наличие обособленного имущества;

2) расходы (затраты), которые характеризуют стоимость потребленных ресурсов;

3) доходы, которые характеризуют результат деятельности предприятия;

4) капиталовложение (инвестиции), которые характеризуют воспроизводственный процесс, т.е. способность предприятия осуществлять свою деятельность сколь угодно.

Предприятие как имущественный комплекс включает все виды имущества (хозяйственные средства), которые необходимы для осуществления производственной деятельности. Имущество предприятия неоднородно и классифицируется по различным признакам.

Прежде всего, имущество классифицируется по составу и по источникам формирования.

По составу выделяют:

1) внеоборотные активы;

2) оборотные активы.

Внеоборотные активы – это средства производства, которые:

Имеют срок полезного использования более 1 года;

Используются в деятельности предприятия;

Не создается в целях их последующей перепродажи.

Внеоборотные активы характеризуются длительным использованием в течение многих производственных циклов и возмещают свою стоимость по частям.

Оборотные активы потребляются в течение одного производственного цикла и в течение этого цикла переносят свою стоимость на готовую продукцию.

По источникам формирования хозяйственные средства предприятия подразделяются на:

1) собственные;

2) заемные.

Собственные средства формируются в основном за счет средств учредителей предприятия.

Заемные средства используются временно в течение определенного периода, по истечении которого подлежат возврату.

Рассмотренная классификация является основой для построения баланса предприятия, который является наиболее общей характеристикой состава и размещения хозяйственных средств и источников их формирования.

Баланс состоит из двух частей, которые называются актив и пассив. Каждый элемент актива и пассива называется статьей баланса . Статьи баланса группируются в разделы. Итог баланса называется валютой баланса .

В активе баланса представлены внеоборотные и оборотные активы. Экономическая сущность актива может быть охарактеризована с двух сторон:

1) актив показывает состав, размещение и фактическое использование хозяйственных средств предприятия. Основное внимание уделяется тому, во что вложены финансовые ресурсы предприятия и каково их функциональное назначение.

2) актив представляет собой затраты предприятия, сложившиеся в результате предшествующей хозяйственной деятельности, а также понесенные расходы ради возможных будущих доходов, поэтому в активе представлены экономические ресурсы (способные принести доход).

Пассив показывает, за счет каких источников сформированы хозяйственные средства и по своему экономическому содержанию представляет собой капитал собственников и сумму обязательств предприятия.

Состав и структура баланса.

Хозяйственные средства в балансе отражаются на определенную дату (на начало и на конец периода).

Информация баланса не может быть отнесена к конфедициальной.

Любое хозяйственное действие вызывает изменения в балансе. В активе баланса статьи расположены в порядке возрастания их ликвидности, т.е. способности и скорости превращения отдельных видов имущества в денежные средства. В пассиве статьи расположены в порядке возрастания срочности обязательств.

ОСНОВНЫЕ СРЕДСТВА ПРЕДПРИЯТИЙ

СУЩНОСТЬ И ЗНАЧЕНИЕ ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ (ФОНДОВ), ИХ СОСТАВ И СТРУКТУРА

Основные фонды являются наиболее значимой составной частью имущества предприятия и его внеоборотных активов.

Основные средства - это основные фонды, выраженные в стоимостном измерении.

Основные средства - это средства труда, которые неоднократно участвуют в производственном процессе, сохраняя при этом свою натуральную форму, а их стоимость переносится на производимую продукцию частями в виде амортизации.

К ним относятся:

· средства труда со сроком службы более одного года и стоимостью более 100 ММЗП за единицу. (ММЗП - минимальная месячная заработная плата).

Для учета, оценки и анализа основные средства (фонды) классифицируются но ряду признаков:

1. По принципу вещественно-натуральному составу они подразделяются на:

Сооружения,

Передаточные устройства,

Рабочие и силовые машины и оборудование,

Измерительные и регулирующие приборы и устройства,

Вычислительная техника,

Транспортные средства,

Инструмент,

Производственный и хозяйственный инвентарь и принадлежности,

Рабочий и продуктивный скот,

Многолетние насаждения,

Внутрихозяйственные дороги и прочие основные средства,

Земельные участки, находящиеся в собственности предприятия, учреждения.

2. По функциональному назначению основные фонды делятся на:

Производственные

Непроизводственные.

К производственным основным фондам относятся те средства труда, которые непосредственно участвуют в производственном процессе (машины, оборудование и т.п.), создают условия для его нормального осуществления (производственные здания, сооружения, электросети и др.) и служат для хранения и перемещения предметов труда.

Непроизводственные основные фонды - это основные фонды, которые непосредственно не участвуют в производственном процессе, их назначение в обслуживании работников производства (жилые дома, детские сады и ясли, школы, больницы и др.), но находящиеся в ведении промышленных предприятий.

3. По принадлежности основные фонды подразделяются:

Собственные

Арендованные.

4. Основные производственные фонды в зависимости от степени их воздействия на предмет труда разделяют на:

Активные

Пассивные.

К активным относятся такие основные фонды, которые в процессе производства непосредственно воздействуют на предмет труда, видоизменяя его (машины и оборудование, технологические линии, измерительные и регулирующие приборы, транспортные средства).

Все остальные основные фонды можно отнести к пассивным, так как они непосредственно не воздействуют на предмет труда, а создают необходимые условия для нормального протекания производственного процесса (здания, сооружения и др.).

Для анализа качественного состояния основных средств на предприятии необходимо знать их структуру. Различают:

Производственную (видовую),

Технологическую

Возрастную структуру основных средств.

Под производственной структурой понимается соотношение различных групп основных производственных фондов (ОПФ) по вещественно-натуральному составу в их общей среднегодовой стоимости.

Важнейшим показателем производственной структуры ОПФ является доля активной части в их общей стоимости. Это связано с тем, что объем выпуска продукции, производственная мощность предприятия, другие экономические показатели работы предприятия в значительной мере зависят от величины активной части ОПФ. Поэтому повышение ее доли до оптимального уровня является одним из направлений совершенствования производственной структуры ОПФ на предприятии.

Производственная структура ОПФ на предприятии зависит от следующих факторов: специфики предприятия; ускорения НТП; уровня концентрации, специализации, кооперирования, комбинирования и диверсификации производства; географического местонахождения и др.

Технологическая структура ОПФ характеризует их распределение по структурным подразделениям предприятия в процентном выражении от их общей стоимости. В «узком» плане технологическая структура может быть представлена, например, как доля отдельных видов станков в общем количестве станочного парка или как доля автосамосвалов в общем количестве автотранспорта, имеющегося на предприятии.

Возрастная структура ОПФ характеризует их распределение по возрастным группам (до 5 лет; от 5 до 10 лет; от 10 до 15 дет; oт 15 до 20 лет; свыше 20 лет). Средний возраст оборудования рассчитывается как средневзвешенная величина. Такой расчет может быть осуществлен как в целом по предприятию, так и по отдельным группам машин и оборудования.

Основная задача на предприятии должна сводиться к тому, чтобы не допускать чрезмерного старения ОПФ (особенно активной части), так как от этого зависят уровень их физического и морального износа, а следовательно, и результаты работы предприятия.

УЧЕТ И ОЦЕНКА ОСНОВНЫХ СРЕДСТВ

Учет и оценка ОФ осуществляется в денежной и натуральной форме.

Натуральная форма нужна для определения мощности предприятия и степени использования оборудования.

Денежная форма учета ОФ имеет следующий вид:

Первоначальная,

Восстановительная

Остаточная (ликвидационная) стоимость основных средств.

1. Первоначальная стоимость основных средств.

Этот метод заключается в определении стоимости ОПФ на момент его приобретения и ввода в эксплуатацию. Сюда можно отнести расходы по доставке, хранению и ввода в эксплуатацию, т.е. монтажу ОПФ.

В многодетных семьях на девочках был и догляд за младшими детьми, поскольку все взрослые много работали в поле. Девочку-подростка нередко можно было увидеть у люльки, которая крепилась за кольцо к центральной балке потолка. Сидя на лавке, она вставляла ногу в петлю и качала люльку, а сама в это время занималась рукодельем. Маленькая нянька сама могла перепеленать младенца, сделать ему соску из нажеванного хлеба, покормить из рожка, успокоить, когда заплачет, развлечь песнями и прибаутками.

Если семья была бедной, то в 10-12 лет девочку могли отдать в няньки-«пестуньи». За лето она зарабатывала от 3 до 5 рублей, а это сумма, немалая для подростка. Иногда с ней расплачивались продуктами: мукой, картошкой, овощами и фруктами, отрезами ткани.

Еще одним важным элементом крестьянской культуры было ткачество, ведь всю ткань для одежды, полотенец, скатертей крестьяне делали сами, потому и называли ее домотканой. Сначала девочку учили наматывать нитки на цевки (берестяные трубочки-катушки), затем - трепать лен, и прясть из него кудели (нитки). В южных губерниях они еще и чесали шерсть. Обычно всем этим занимались долгой зимой в большой бабьей компании. Уже в 5-7 лет девочка овладевала первичными навыками, и отец делал ей личную прялку или веретено - поменьше, чем у взрослых. Кстати, считалось, что собственный инструмент - это очень важно. Свою прялку нельзя было давать подружкам - «спортят». Да и чужими прялками пользоваться тоже было нельзя, ведь хороший мастер работает только своим инструментом. Потом девочку обучали работе на ткацком стане, и к 10 годам многие могли уже сами создать пояс или рушник. Первое изделие обязательно оставляли маленькой мастерице, а на следующем этапе она начинала готовить свое приданое.

Помимо того, девочка в 10 лет помогала взрослым в поле: вязала снопы, собирала колоски, ворошила сено, занималась огородом, пасла коз и гусей, убирала навоз, чистила скотину. В общем, подростковый кризис пролетал незаметно — у девочки просто не было на него времени. Зато она всегда получала похвалу от старших, которые жили по принципу «не та родна дочь, что бежит от дела прочь, а та дочь родна, что на всякой работе видна». Однако не стоит думать, что крестьянские дети были полностью лишены обычных детских радостей. Младшие девочки играли в «дочки-матери» тряпичными куклами, сами плели для них косы, шили наряды и придумывали украшения. Считалось, если девочка охотно играет в куклы, то будет отличной хозяйкой и матерью. Девочки постарше собирались на посиделки, где пели, вязали, вышивали и шили. Всех детей - от мала до велика - нередко отправляли в лес собирать ягоды, грибы, травы, хворост, или на речку - удить рыбу. И это тоже было веселым приключением, которое приучало их ко взрослым обязанностям.